服务员工作一个月想走，老板威胁走了不发工资
湖州吴兴离婚律师
2025-04-19
服务员有权离职，老板威胁不发工资违法。依据《劳动合同法》第八十五条，用人单位需按时支付工资，否则将面临劳动行政部门责令支付及赔偿金。不及时处理，可能导致劳动者权益受损，影响生活。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫服务员可维权。操作如下：1.收集工作证据，如工时记录、工资条等；2.向劳动行政部门举报老板违法行为；3.若无效，申请劳动仲裁，提交证据；4.对仲裁不满，15日内向法院起诉，维护自身权益。
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